Warsztat kreatywny – Mój nowy projekt życiowy DLA KOGO TEN WARSZTAT Kreatywny warsztat „Mój nowy projekt życiowy”, skierowany jest do osób, które myślą o zmianie w obszarach aktywności zawodowej. Poszukują nowych dróg, pomysłów, inspiracji i możliwości. Myślisz o zmianie zawodowej? dużej, a może nie koniecznie Zastanawiasz się nad nową aktywnością? poszukujesz pomysłów …
Wsparcie mentoringowe dla osób po awansie Autor – Tomasz Rudnicki Kategoria – Mentoring Executive Coaching, Mentoring, Doradztwo, jako forma partnerskiej relacji i wsparcia po awansie. Wsparcie doświadczonej osoby, która posiada kompetencje, wiedzę oraz umiejętności pracy z drugim człowiekiem, ukierunkowanej na jej rozwój – to wartościowa, aczkolwiek nie doceniana forma BENEFITU. Dobrze prowadzona promocja wewnętrzna, jest atrakcyjną praktyką, …
ONBOARDING – Program mentoringowy dla nowo zatrudnionych Autor – Tomasz Rudnicki Kategoria – Mentoring Od kilku lat w Polsce, według osobistych i subiektywnych obserwacji, słowo onboarding oraz procesy z nim związane, nabierają coraz większego znaczenia. Potrzeba, a wręcz konieczność prawidłowego przebiegu okresu adaptacyjnego, jest jednym z kluczowych czynników wpływających na sukces organizacji.I choć pojęcie to nie …
„Moja zmiana ścieżki zawodowej” krok II – Coaching PCC ICF Autor – Tomasz Rudnicki Kategoria – Coaching Coachingowe podejście do świata (i ludzi) to dostrzeganie nieograniczonego bogactwa możliwości oraz otwartość na to, że nigdy do końca go nie wyczerpiemy i że są „sprawy na ziemi i niebie, o których nie śniło się filozofom” (Ewa Mukoid) i (Szekspir). Od …
Moja zmiana ścieżki zawodowej – krok II – COACHING PCC ICF Read More »
„Moja zmiana ścieżki zawodowej” Autor – Tomasz Rudnicki Kategoria – Coaching Coaching jest interaktywnym procesem, który pomaga pojedynczym osobom lub organizacjom w przyspieszaniu tempa rozwoju i polepszania efektów działania. Dzięki coachingowi klienci ustalają konkretniejsze cele, optymalizują swoje działania, podejmują trafniejsze decyzje i pełniej korzystają ze swoich naturalnych umiejętności. ~ definicja coachingu według ICF – International Coach …
Moja zmiana ścieżki zawodowej – krok I – COACHING ACC ICF Read More »
Jest nieskończenie wiele możliwości Mając wiedzę na temat swoich osobistych intencji, potrzeb i wartości oraz osadzając się na poczuciu głębszego sensu, tego co chcielibyśmy robić – w sensie zawodowym – w przyszłości, możemy rozpocząć kolejny etap zmiany ścieżki zawodowej. Wsparcie i narzędzia To etap, w którym możemy przyjrzeć się istniejącym, dostępnym dla nas rozwiązaniom, …
Zmiana ścieżki zawodowej cz.3 – scenariusze, mapy, możliwości Read More »
Poszukaj jeszcze głębiej .. W poprzedniej części pisałem o tym, że Niektórzy moi klienci, którzy zaczęli myśleć o zmianie pracy, poświęcali na ten proces kilka miesięcy, niektórzy rok, wybrani po kilku miesiącach porzucali swoje plany i zostawali w swoim dotychczasowym miejscu (choć myślę, że to nie jest ich ostatnie słowo ..), a jeszcze inni po przerwie, wracali …
Zmiana ścieżki zawodowej cz.2 – poszukaj jeszcze głębiej Read More »
Implementacja systemów informacyjnych. Nie jestem informatykiem, ale od 30 lat, pracując zarówno w Polsce jak i za granicą, w dużych korporacjach, średnich firmach oraz prowadząc własną działalność, byłem i jestem użytkownikiem bardzo wielu systemów informatycznych. Wdrażałem centralne rozwiązania informatyczne, będąc głównym zainteresowanym, projekt managerem, pośrednikiem czy koordynatorem. Starałem się łączyć interes działów IT z biznesem, …
A może dalszy ciąg życia, w innym miejscu? Przeprowadzałem się19 razy, zmieniałem, dzielnicę, miasto, kraj i kontynent. A oto garść osobistych doświadczeń z pobytów za granicą. Ważne – moje pobyty, były na czas określony i wynikały z przesłanek biznesowo-rozwojowych. » nauka obcego języka, to proces, po 3 miesiącach można się komunikować, po 6 swobodnie konwersować, a …
Zmiana ścieżki zawodowej cz.1 Pracujesz na etacie i myślisz o zmianie ścieżki zawodowej? Przekwalifikowaniu się? A może stworzenie pierwszego biznesu? Dzisiaj kilka słów o tym, jak można się do takiej zmiany przygotować. Zdecydowanie rekomenduję, rozpoczęcie działań na chłodno. Za nim do zmiany zostaniemy przymuszeni. Redukcją, optymalizacją, wypaleniem zawodowym, utratą poczucia sensu, zdrowiem, czy na przykład rozstaniem. …
Zmiana ścieżki zawodowej cz.1 – zanim zdecydujesz Read More »
